三位專才在亞洲匯豐銀行面對最艱鉅的挑戰

eFC logo
三位專才在亞洲匯豐銀行面對最艱鉅的挑戰

匯豐銀行希望剛於亞洲聘請的三名高級私人銀行業務人員,能助他們吸引擴展該區所需的大量前線人手。匯豐私人銀行聘用了於 1 月份加入 JP Morgan Cynthia Lee,擔任亞太區私人財富解決方案 (PWS) 的負責人。之前,她所負責的工作範圍僅涉及北亞地區。與此同時,在花旗銀行任職時間長達 23 年的資深人員 Steven Weekes 則負責擔任新加坡匯豐銀行的東南亞地區 PWS 負責人,而原本擔任相關職位的 Michelle Lau,現在則成為了東南亞地區超高資產淨值及家族辦公室策略服務的 MD

有獵頭人員指出,這三大調遷均具有重大意義,同時他們亦將會承擔起相關責任,負責帶頭推動匯豐亞洲私人銀行廣泛增聘人手的任務。匯豐銀行的一份聲明指出,他們的目標是在未來五年內「顯著擴展」其亞洲私人銀行業務,包括提供 PWS 信託服務。他們將會僱用「相關頂級人才」來完成這項目標。

但是,匯豐銀行是否能夠吸引到所需的人才? 他們的招聘計劃絕對不容小覷: 匯豐銀行於去年 9 月宣布,將會為亞洲私人銀行增聘約 650 名新員工,包括前台客戶關係經理和投資顧問,當中大部分都是香港和新加坡的新職位。就像 UBS 和瑞士信貸其他大型私人銀行一樣,他們亦有在招募前線人才。

現任職於獵頭公司 Boyden,在私人財富管理方面作為環球負責人的前美林私人銀行家 Rahul Sen 指出:「過去幾年,匯豐銀行在亞洲的資產管理規模基本持平,所以目前正在全力追趕其他銀行的步伐。」 截至去年年底,匯豐銀行所管理的亞洲資產為 1,240 億美元,而 2014 年至 2018 年期間,其亞洲 AUM 的複合年增長率為 2.4%,在亞洲 10 大私人銀行之間位居末席

有獵頭公司指出,根據目前的市場環境,要說服 RM 轉投其他銀行絕非易事。現任新加坡財富管理公司 Avallis 業務合夥人的前私人銀行家 Liu San Li 表示:「一如以往,RM 需要說服客戶支持他們轉投其他銀行,並處理好新銀行的 KYC 相關規則, 同時在頭兩年要完成 AUM 的壓力亦會越來越大,而在隨後的幾年中,大部分銀行都會大大提高營利目標。」

獵頭公司表示,匯豐銀行的高層 (包括 CynthiaSteven Michelle) 在招聘時,應強調他們在亞洲私人銀行業務方面的兩大主要優勢: 規模和穩定性。Liu San Li 表示:「與私人銀行一樣,匯豐銀行亦是新加坡為數不多有提供信託服務、保險、企業銀行、投資銀行和消費者銀行業務的公司之一。所以整個集團的強大生態系統應該會吸引到不少私人銀行客戶和 RM。」

Sen 補充:「亞洲的 RM 都認為匯豐銀行擁有較穩定的私人銀行平台。匯豐銀行較少向客戶提供高風險的投資解決方案,因此能為客戶的投資組合提供穩定的增長回報。所以,匯豐銀行應該能吸引到正在尋求穩定投資組合的客戶及其 RM。」

今年,匯豐銀行在亞洲地區招聘了幾位高層。我們在九月初率先報導,長駐香港的 Lina Lim JP Morgan 轉投匯豐銀行,出任董事總經理兼全權委託亞太區負責人。在同一時間,匯豐銀行還聘請了星展銀行的 Rocky Cheung 出任中國大陸和台灣地區的投資顧問主管,以及來自花旗銀行的 Simon Hwang 作為中國大陸的投資顧問團隊負責人。

Image credit: fazon1, Getty

Have a confidential story, tip, or comment you’d like to share? Email: smortlock@efinancialcareers.com or Telegram: @simonmortlock

We are on Telegram! Join us now 

Related articles

Popular job sectors

Loading...

Search jobs

Search articles

Close
Loading...