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Aidez-moi à améliorer mon CV… (9)

Après 10 ans comme consultant MOA, je cherche maintenant à rejoindre un établissement financier en tant que chef de projet MOA pour lui apporter mes compétences en matière de risque financier et de comptabilité dans les domaines du middle et back-office.

FORMATION

2005 : DESS Finance de marché et gestion des capitaux à l’ENSAM

2004 : Formation Devenir un expert en normes IAS IFRS et consolidation

1999 : DEA en Prospective et Stratégie des Organisations au CNAM

1996 : MSG à l’Université Paris-Dauphine, spécialisation finance

1994 : DEUG de Gestion Économie Appliquée, Université Paris-Dauphine

1992 : Diplôme du St John Fischer College à Rochester (New York)

Langues : Anglais : courant / Allemand : scolaire

Compétences fonctionnelles

Banque- Finance

Normes Comptables (PCG – IAS – US GAAP)

Comptabilité, consolidation, reporting, trésorerie, risques ALM, crédits, titres

Obligations, OPCVM, Actions, Dérivés, Swaps, Caps, Floors…

IFRS, Bâle 2, SOX

Décisionnel, pilotage, reporting comptable, audit

Assistance à Maîtrise d’Ouvrage / Gestion de projet

Pilotage et cadrage des projets / Étude de l’existant, analyse des besoins

Architecture fonctionnelle / Rédaction de cahiers des charges et des spécifications fonctionnelles

Suivi de la réalisation / Encadrement des développeurs

Plan de tests / Jeu d’essais / Recette

Formation et assistance / Implémentation d’un progiciel et déploiement multi-sites

Compétences techniques

Systèmes : AS 400 / UNIX / NT / ERP (SAP, ORACLE)

Langages : TURBO PASCAL / DBASE IV / IDS / PL / SQL

Outils : BUSINESS OBJECTS / ACCESS / GPI / GPFI / EVOLAN REPORT / RDJ / INTELLIMATCH

Progiciels : MAGNITUDE / CORPORATE MANAGER / ALM-SIS / SUMMIT / MUREX / FERMAT

Bureautique : Pack MS OFFICE (WORD, EXCEL, POWERPOINT, MS PROJECT…)

Expériences professionnelles

Octobre 2008 à ce jour : Consultant Senior, Société IT

Chef de projet pour 2 sociétés dans leur activité de trésorerie

2005-2008 : Consultant MOA Banque – Finance, SSII

Janvier-septembre 2008 : Securities Services – Banque française

Lancement du projet RDJ

Janvier-décembre 2007 : Banque française

Pilotage de la mise en place de la solution ALM

Juillet-décembre 2006 : Banque française

Coordinateur des Systèmes d’Information, Direction du Market Risk Management, Projets sur les risques de marché

Septembre 2005-juin 2006 : Direction des Marchés de Capitaux – Banque française

Projet SDP : enrichissement des données réglementaires pour être en conformité avec les nouvelles dispositions de la commission bancaire (États, BAFI…) et alimenter le reporting Risque

Janvier-été 2005 : Direction Financière – Banque française

Étude destinée à fournir les outils de pilotage pour le groupe au niveau des risques, du développement et de la Direction Financière, les tableaux de bord nécessaires aux filiales pour le suivi de leur activité.

2003-2004 : Consultant MOA Finance – SSII

Mars-décembre 2004 : Société de Gestion d’Actifs

Mission avec un groupe d’audit à la Direction des Placements Assurances

Mise en place des normes IAS / IFRS

Responsable de l’évaluation de l’impact des nouvelles normes comptables

Mai 2003-mars 2004 : Filiale française d’une banque européenne

Optimisation des processus et des procédures métier de la banque

Responsable de la mise en place du Plan d’Amélioration de la Performance à la Direction Financière

2000-2003 : Ingénieur Consultant, SSII

Septembre 2002-avril 2003 : mise en place des normes IAS / IFRS à la direction financière

Responsable de la méthode d’application des nouvelles normes à proposer aux groupes européens concernés

Responsable de la communication interne et externe sur les normes IAS / IFRS

Avril 2001-juillet 2002 : DSI. Banque française

Projet d’intégration des données de reporting dans le système central

Avril 2000- avril 2001 : Direction commerciale. Groupe Automobile

Projet BCC (Base des Crédits Commerciaux) accordés aux concessionnaires

1999-2000 : Consultant fonctionnel. Éditeur de progiciels financiers

1998-1999 : Chargé d’étude. Magazine Financier

1997-1998 : Chargé de veille. Éditeur de progiciels financiers

1996-1997 : Conseiller de la rédaction. Magazine sur l’emploi des jeunes

1995-1996 : Stage au Ministère de l’Économie et des Finances

Activités diverses

Football, Tennis, Voile, Golf / Guitare classique

Séjours à l’étranger : Allemagne (Munich), Angleterre (Oxford), Espagne (Barcelone), USA (New York)

commentaires (6)

Comments
  1. Ha Ha! Le coup du consultant qui veut passer en interne… Tu sais faire le job, ton CV est coherent mais dans ce systeme gangraine par les SSII tu vas avoir bien du mal.

    Ya rien n’a ameliorer selon moi. C’est juste une affaire d’opportunite, reste a l’affus, tisse ton reseau et n’hesite pas a squeezer ta SSII.

  2. -Si ca t’interesse tu peux regarder les offres sur Londres. Beaucoup de banques ne renouvellent pas leurs contractors et les remplacent par des permanent.
    Autrement conseils au niveau CV:
    – On ne voit pas le lien entre tes competences et tes projets:
    exemple: Murex : tu as fais quoi avec Murex. Une migration ? un upgrade? combien de temps as tu travailler sur ce Soft? as tu une relle expertise?
    – Pour les languages de Dev: si tu ne les utilise pas en tant que developpeur en general ca n’interesse personne. Si c’est le cas, enleves Turbo pascal. Mets ce que tu utilise regulierement.
    – Autrement j’enleverai les truc triviaux comme MS office car si tu as gere des projets il est normal que tu connaisses ce genre d outil. Si apres 10 ans d experience tu ne sais pas te servire de word et bien y a un souci. En general on assume que tu sais te servire de la bureautique de Windows.
    – enleve les experience de 96 a 2001 on s en f.
    – autrement on a du mal a savoir ce que tu fais sur tous les projets que tu mentionnes. As tu ecris des specs? a tu geres les dev et fais les tests? etc … soit plus concret, en général on regarde de prêt les deux dernieres exp et le reste on survole.

  3. merci pour les conseils..&&

  4. N’importe quoi Londres. Le CV ne doit pas TOUT raconter, faut en laisser pour un entretien…

  5. salut, si les ets avaient besoin de competences en enregistrement comptable du risque de marche, ca se saurait ! mais si tu persistes, exprime moins clairement ton projet professionnel, ventilation ambiante oblige !
    afin que les les affaires puissent perdurer…

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