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L’ancien maître du monde et son acolyte recrutent, pourquoi pas vous ?

L’annonce intervient après un mois d’août historique pour les fusions-acquisitions, selon les derniers chiffres de Dealogic (298 milliards de dollars de transactions dans le monde, soit +123% sur un an). Jean-Marie Messier et Erik Maris, tous deux anciens collaborateurs de Lazard, décident de créer une boutique commune.

La paire Messier-Maris de retour dans la banque d’affaires, plus ambitieuse que jamais

Messier Partners, lancé par Jean-Marie Messier en 2004, devient à compter du 1er novembre Messier Maris & Associés. Une association qui consacre une relation de 20 ans. Lorsque J6M avait pris la tête de Vivendi Universal, les deux hommes avaient en effet continué à travailler ensemble, Erik Maris étant l’un de ses banquiers-conseil. Ce spécialiste des valeurs TMT (télécoms, médias, technologies de l’information) a finalement quitté Lazard fin juin après y avoir passé l’essentiel de sa carrière. Décision faisant suite à la désignation de Matthieu Pigasse comme seul directeur.

La paire Messier-Maris réuni, les milieux de la banque d’affaires n’ont qu’à bien se tenir ? Les deux aspirent, en tout cas, à devenir la banque d’affaires indépendante de référence dans les fusions-acquisitions, devant Rothschild et Lazard, respectivement n°2 et N°8 en Europe en matière de revenus générés sur les 9 premiers mois de l’année (Dealogic). On reconnait bien là l’ambition de celui communément appelé l’ancien maître du monde!

Six mois pour recruter une trentaine de collaborateurs

Pour cela, les deux hommes espèrent attirer de nouvelles recrues. Ils se donnent six mois pour aligner une trentaine de collaborateurs, selon le JDD par qui l’information est arrivée. Là aussi, la barre est haute. Cela signifie plus que doubler la taille de la structure actuelle, dans un marché de l’emploi animé dans ce secteur avec Lazard et SocGen notamment particulièrement actifs.

Surtout qu’il est à parier que le couple Messier-Maris s’intéresse davantage à des profils seniors apporteurs d’affaires, comme tout le monde sur le marché. Car S’il on en croit le profil LinkedIn de la société de J6M, Messier a fait le plein d’analystes. Ces derniers représenteraient 46% des 25 professionnels employés entre les bureaux parisiens et new-yorkais. Ceci amenant à une moyenne d’âge des équipes de 27 ans, toujours d’après les infos disponibles sur LinkedIn.

Selon le site américain jobs-salary.com, un associé chez Messier Partners touchait en 2009 une rémunération fixe de $85K et un directeur de $320k.

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