Banks in Hong Kong convert 60% of contractor jobs into permanent positions

Banks in Hong Kong are increasingly offering candidates contractor jobs to test their abilities before hiring them as permanent employees.

Bain’s new strategy on diversifying its candidate pool

The world’s top ranked advisory firm wants to broaden its recruiting reach beyond those that feel destined to be consultants.

Comment Wall Street chouchoute ses juniors

Fixes en forte hausse, limitation du travail le weekend, promotions accélérées... Mais Wall Street n'use pas que de la carotte pour fidéliser ses juniors !

15 finance firms that will be hiring in the final months of 2014

Here's our pick of the financial services organisations most likely to offer employment opportunities in the remaining months of 2014.

Privatkunden-Offensive geht weiter: Dekabank sucht 80 Vertriebsprofis

Trotz der Übernahme des Immobiliengeschäfts der LBB und mehr Vertriebsmitarbeitern kämpft die sparkasseneigene Bank mit den Erträgen.

Investment banks use honey, money and worry in attempt to retain juniors

Junior bankers are being given uplifts in base salaries and top performers are getting bigger bonuses. But banks are also using threats to stop top performers leaving.

Quants: The new risk takers of finance

Quants are increasingly shunning the relative security of highly-paid banking jobs and are looking for alternative, more risky, career paths.

Zahlt Pictet am besten? Erste Geschäftszahlen seit 209 Jahren

Die Geheimniskrämerei ist vorbei. Pictet verföffentlicht erstmals in seiner Geschichte Geschäftszahlen - vor allem die Bezahlung ist interessant.

Wird Brevan Howard immer Schweizerischer?

Obgleich die meisten Beschäftigten des Hedgefonds immer noch in London angesiedelt sind, werden die Entscheidungen zunhemend in Genf gefällt.

Morning Coffee: Goldman Sachs cutting at the top, bumping up at the bottom

Goldman Sachs is promoting the fewest number of partners since it went public in 1999.

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